23Apr

Afastando talentos

By Administração, RH , , , 0 Comments
Fonte: TipsOTG
  1. Faça o trabalhar mais de 50 horas por semana continuamente;
  2. Não premie resultados ótimos, afinal eles já eram esperados. Estímulos e reconhecimento pouco te ajudam;
  3. Seja como um robô e não se importe com o lado pessoal;
  4. Prometa e não sustente suas promessas, afinal a confiança não importa tão assim;
  5. Nunca promova os melhores;
  6. Retire toda a paixão do trabalho;
  7. Dê total autonomia e esqueça essa bobagem de feedback, isso só te rouba tempo;
  8. Deixe o talento subnutrido e corte as suas tentativas de inovar;
  9. Elimine os desafios e transforme o trabalho em algo supérfulo e pouco interessante.

 

Via Business Insider.

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